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部队班长述职报告

更新时间:2010-1-10:  来源:毕业论文
部队班长述职报告
2009年的工作即将告一段落,回顾这一年来的工作 ,本人在部首长级单位领导下,认真按照条令条例和规章制度去严格要求自己,认真落实上级的指示精神,一年来,不管在工作、生活、学习上,都取得较大的进步,下面我就一年来的工作 、学习、生活情况作以下述职:一、政治思想、 本人在思想上牢固树立以连为家的思想,保持高度的稳定,团结在党支部的周围,我个人作为党员,在营连组织的“三讲”正面教育和“三个代表”的教育中,积极参加,并且从中查找自身存在的不足,确保政治上合格,通过“三讲”和“三个代表”的专题教育,使我在思想上提高了认识,作为党员一直把胡主席科学发展观理论和当代革命军人核心价值观精神落到实处。一年来,我带领全班积极参加连队的政治教育和理论学习,积极学习高科技知识,我自身自学电脑,学习科技带兵、练兵,并且受到了良好的效果。全班人员的思想基本上保持稳定,没有任何事故的苗头,真正做到了连队所提出的要求,本人也能够从思想上提高认识,把握住人员的思想状况,了解本班战士想什么,做什么,在哪里,需要什么,也起到了良好的促进作用。二、在工作上能够严格要求自己,认真履行好自己的职责,立足本职,干好工作。一年来在连队首长的领导下,带领全班完成了各项任务。自担负营区警卫、消防、巡逻,营房改建,绿化库区,植树种草,浇水拔草等一系列的工作。可以说重活、轻活连续不断,在条件艰苦的情况下,全班同志能够发扬连续作战,不怕苦不怕累的思想,同志们还是能够战胜一切的困难完成上级交给的任务。这一点,我觉得全班同志是做得非常好的,工作上可以说是叫得响的,拿得出蝗,总体来说我班在完成各项任务上还是受到连队首长肯定和一致好评的。三、一年来我在自我管理上能够按照条例条令和规章制度以及自己的职责去要求自己,堵塞了自身在服从管理上的漏洞,保证了管理的正规化。通过近一年的管理情况来看,确实也反映出自身的能力有待于进一步的加强,全班人员在服从管理上也是摆在我班长面前的现实问题,在连队搬回之后,在全班人员的管理上引发了我个人的思考,针对人员思想消极悲观,干好干坏一个样,干与不干一个样的现象,我认为,我作为班长的管理能力应该反省反省。,要确实的把全班人员的积极性,创造性调动起来,使之更好的为连队服务。四、存在的问题:1、 思想上有放松现象,在大项任务面前,有畏维情绪,(主要表现在工作多,任务重的情况下)2、 履行职责上缺乏雷厉风行的工作作风,存在老一套的思想 。3、 在班长的组织指挥上,缺乏坚定性,存在手软现象。4、 在党员发挥作用上还有待于进一步加强。5、 工作积极性有待于加强 。6、 对全班人员的管理上还存在一点漏洞,没有更深入战士中去。 以上是我一年来的工作述职,取得的成绩只能代表过去,在明年的工作中,我将吸取经验教训,争取把各项工作完成得更圆满更彻底
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