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中小企业员工培训有关情况的调查问卷

时间:2019-07-26 11:55来源:六维论文
您好!您参加的是关于中小企业员工培训现状的调查活动。为了详细的了解中小企业员工培训的现状,分析研究企业在培训中所存在的问题,进而提出比较完整的解决方案,以此来提高

您好!您参加的是关于中小企业员工培训现状的调查活动。为了详细的了解中小企业员工培训的现状,分析研究企业在培训中所存在的问题,进而提出比较完整的解决方案,以此来提高员工的工作素质和能力,增强企业的核心竞争力,所以我们特别组织了这次调查,以便为企业在出台相关政策时作为理论依据。希望能得到您们的支持和帮助!请在每题后的“(   )”中填上您选择的选项,同时,如果有其他相关问题,欢迎您的补充提问!37584
基本信息:
1.性别:男()    女()
2.岗位:普通员工()  中层管理人员()  高层管理人员()
3.您的年龄:19-29岁() 30-39岁() 40-49岁() 50岁以上()
4.您的学历:初中及以下()  高中()  大专()  本科及研究生()
员工对培训工作的态度:论文网
1.您认为企业进行员工培训:
很没必要()  没必要() 无所谓() 有必要() 很有必要()
2.您的同事在参加培训时的表现如何:
很积极() 比较积极() 一般()  不积极() 很不积极()
3.贵公司领导对培训工作的态度:
非常支持() 比较支持() 一般() 不太支持() 非常不支持()
4.您认为培训中所学知识对实际工作帮助:
  比较大() 一般() 比较小()
5.您认为受欢迎的、有效的培训方式是:(最多选四项)
  课堂讲授() 座谈研讨() 师徒制() 多媒体培训() 外出培训() 高校进修() 网上远程培训() 参观考察() 其他()
6.您希望参加的培训内容是什么:(最多选三项)
技术技能培训() 管理能力() 经营方式() 学历提升() 企业文化()
职业生涯培训() 心理健康() 企业规章制度等() 其他()
7.您认为培训工作的最主要作用是什么:(多选)
使员工尽快适应工作() 提高工作效率() 促进员工个人发展() 促进公司发展() 减少员工流失() 增进工作热情() 提高组织凝聚力()  宣传企业文化()  其他()

公司对培训工作采取的措施:
1.贵公司有无培训制度:
有,按制度进行() 有,但基本不执行() 无()
没有() 有,但很少执行() 有,按计划执行()
2.贵公司在开展培训工作之前:(多选)
广泛征求广大员工意见() 较少征求员工意见() 没有征求员工意见()
3.您每次接受培训时间为:
半天() 1() 2() 3天以上()
4.贵公司员工一年中接受培训的次数:
1次() 2次() 3次及以上() 没有()
5.到目前为止,公司为您提供比较多的培训是:(最多选三项)
技术技能培训() 管理能力() 经营方式() 学历提升() 企业文化()
职业生涯培训() 心理健康() 企业规章制度等() 其他()
6.一般采用的培训形式有:(最多选四项)
课堂讲授() 座谈研讨() 师徒制() 多媒体培训() 外出培训() 高校进修() 网上远程培训() 参观考察() 其他()
7. 贵公司的培训师资来源为:
  老板() 本公司专职培训人员() 外聘人员() 委托培训公司() 其他()
8.总体上您认为培训质量:
   比较好() 一般() 比较差()
9.培训工作完成后,公司通常会:
  进行总结或考核()  没有总结或考核()
10.贵公司培训经费要投入在:
  管理能力() 脱产学习() 企业文化() 新员工培训() 个人生涯发展() 外出考察() 其他() 中小企业员工培训有关情况的调查问卷:http://www.lwfree.cn/fanwen/20190726/36376.html
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